Temario de administrativo del SESPA 2026 (C1)

El acceso es por concurso-oposición en el grupo C1 (titulación de Bachiller o Técnico de FP de grado medio). El programa combina una parte general con la normativa común más el Estatuto Básico del Empleado Público y la ordenación de las profesiones sanitarias, y una parte específica de 24 temas de contenido jurídico y de gestión.

La parte general parte de la normativa común a todas las categorías, ampliada para el grupo C1:

• Constitución Española de 1978 y el derecho a la protección de la salud.
• Ley 14/1986 General de Sanidad y Ley 16/2003 de Cohesión y Calidad del SNS.
• Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales.
• Ley 41/2002 de autonomía del paciente y LO 3/2018 de Protección de Datos.
• Ley 55/2003 del Estatuto Marco y Decreto 72/2013 del Principado.
• Estatuto de Autonomía de Asturias (LO 7/1981) y Ley 7/2019 de Salud + organización del SESPA.
• Ley 2/2011 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
• Estatuto Básico del Empleado Público (RDLeg 5/2015, EBEP).
• Ley 44/2003 de ordenación de las profesiones sanitarias.

1. La Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos.
2. La Ley 41/2002 de autonomía del paciente.
3. Las fuentes del Derecho Administrativo; el Reglamento.
4. La Ley 39/2015 del Procedimiento Administrativo Común (completa).
5. La Ley 40/2015 de Régimen Jurídico del Sector Público.
6. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones públicas.
7. La Ley 2/1995 de Régimen Jurídico de la Administración del Principado de Asturias.
8. Los contratos del sector público (Ley 9/2017).
9. La Seguridad Social: estructura, encuadramiento y cotización.
10. La acción protectora; el accidente de trabajo; la asistencia sanitaria.
11. Las prestaciones (incapacidad temporal, maternidad, incapacidad, jubilación, muerte y supervivencia).
12. El presupuesto: concepto, ciclo y presupuesto por programas.
13. El presupuesto del Principado de Asturias.
14. La ejecución del presupuesto de gastos.
15. Las retribuciones de los empleados públicos del Principado; las nóminas.
16. Los derechos de los ciudadanos; la atención al público.
17. Los sistemas de información; las sugerencias y reclamaciones.
18. La información administrativa y la atención al ciudadano; el registro.
19. Los documentos administrativos; el expediente.
20. El registro de documentos.
21. Los archivos.
22. Ofimática: procesador de textos, hoja de cálculo y base de datos.
23. Conceptos informáticos básicos.
24. La comunicación humana; el lenguaje administrativo no sexista.

La fase de oposición es un test de 80 preguntas (15 de la parte general + 65 de la específica) en 100 minutos, con penalización por respuesta incorrecta y un mínimo de 50 sobre 100 para superarlo. Después, la fase de concurso valora los méritos (experiencia y formación).

Un administrativo (C1) del SESPA cobra desde unos 23.160 € brutos al año (en torno a 1.671 € al mes en 14 pagas): sueldo base del grupo C1, complemento de destino y complemento específico de la categoría. A esa cifra se suman, según el puesto, los trienios y otros complementos, que la incrementan.

Es un temario jurídico extenso: hay que dominar el procedimiento administrativo (leyes 39/2015 y 40/2015), los contratos, el presupuesto del Principado y la Seguridad Social, y hacer muchos test para controlar la penalización. En Laboralia lo preparas con un preparador personal, temario actualizado y simulacros, online y en directo.