Oposiciones de Policía Local 2026: 11 plazas de Agente en tres ayuntamientos

Entre el 31 de agosto y el 2 de septiembre el BOE ha publicado tres convocatorias de Agente de Policía Local que suman once plazas de turno libre. Son procesos independientes, con bases y calendarios propios, pero comparten categoría, sistema selectivo y duración de plazo, así que quien se plantee opositar a Policía Local puede mirarlas juntas.

• Manzanares el Real (Madrid) — 3 plazas. Escala de Administración Especial, por concurso-oposición y turno libre. Anuncio BOE-A-2026-18478, del BOE de 2 de septiembre de 2026.
• L’Alcúdia de Crespins (Valencia) — 4 plazas. Agente de Policía Local, por concurso-oposición y turno libre. Anuncio BOE-A-2026-18492, del BOE de 2 de septiembre de 2026.
• Manlleu (Barcelona) — 4 plazas de turno libre. Anuncio BOE-A-2026-18333, del BOE de 31 de agosto de 2026. La convocatoria incluye además 1 plaza por turno de movilidad, a la que solo pueden optar quienes ya son agentes en activo en otro cuerpo; por eso la contamos aparte y la cifra de acceso abierto se queda en cuatro.

Ese matiz de Manlleu conviene subrayarlo, porque es una confusión frecuente al leer titulares: una convocatoria de cinco plazas no siempre ofrece cinco puertas de entrada. Las de movilidad, promoción interna o segunda actividad se dirigen a personal que ya está dentro. Aquí solo contamos las que puede pedir alguien que empieza.

Las tres son plazas de Policía Local de la categoría de Agente, la de entrada al cuerpo. No hay ninguna de mando (Oficial, Subinspector o Inspector) entre ellas.

Los tres plazos fueron de veinte días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE. Al contarse en hábiles no cuentan sábados, domingos ni festivos, y ahí entran en juego las fiestas locales de cada municipio, que mueven la fecha de cierre un día. Hemos hecho el cómputo de cada una:

• Manlleu (Barcelona): cerró el martes 29 de septiembre de 2026. El anuncio salió el 31 de agosto, así que el plazo arrancó el martes 1 de septiembre. Dentro del cómputo cae el viernes 11 de septiembre, la Diada, festivo en Cataluña, que resta un día hábil. Las fiestas locales de Manlleu en 2026 (2 de abril y 25 de mayo) quedan fuera del plazo.
• Manzanares el Real (Madrid): cerró el jueves 1 de octubre de 2026. El plazo arrancó el jueves 3 de septiembre. Su fiesta local del 14 de septiembre cae en lunes y resta un día hábil.
• L’Alcúdia de Crespins (Valencia): cerró el jueves 1 de octubre de 2026. El plazo arrancó también el jueves 3 de septiembre. Su fiesta local del 7 de septiembre cae en lunes y resta un día hábil.

Las fechas de cierre no coinciden aunque dos anuncios salieran el mismo día, y esa es exactamente la trampa de los plazos en hábiles: cada municipio arrastra sus propios festivos. Si te interesa más de una, anótalas por separado.

La solicitud se presenta en la sede electrónica del ayuntamiento que convoca o en cualquiera de los registros previstos en la Ley 39/2015. El modelo de instancia, la tasa de derechos de examen y la documentación exigida están en las bases de cada convocatoria, publicadas en el boletín de su provincia o comunidad y colgadas en la web municipal. El anuncio del BOE solo abre el plazo: el detalle está en las bases.

Al ser concurso-oposición, parte de la nota sale de los méritos, así que conviene mirar cuanto antes qué documentación pide cada ayuntamiento para acreditar experiencia y formación.

En Policía Local los requisitos los fija la ley de coordinación de policías locales de cada comunidad autónoma, y por eso no son idénticos en Madrid, en la Comunidad Valenciana y en Cataluña. Estos son los que se repiten en las tres convocatorias:

• Nacionalidad española. A diferencia de otras plazas de administración local, en Policía Local es requisito por tratarse de funciones que implican ejercicio de autoridad.
• Edad mínima de 18 años y, en su caso, la edad máxima que fije la normativa autonómica correspondiente.
• Titulación: el nivel exigido depende de la comunidad. La categoría de Agente se encuadra en el subgrupo C1 en la mayoría de normativas autonómicas, con Bachiller o Técnico como referencia habitual, pero el dato exacto está en las bases de cada convocatoria.
• Permisos de conducción de las clases que exijan las bases. Es un requisito excluyente y conviene comprobarlo antes de pagar la tasa.
• Estatura mínima y cuadro de exclusiones médicas, cuando la normativa autonómica los mantenga.
• Compromiso de portar armas y no hallarse inhabilitado/a para el empleo público ni haber sido separado/a del servicio de ninguna Administración.

La recomendación aquí es concreta: lee el cuadro de exclusiones médicas y el requisito de permisos antes que ninguna otra cosa. Son los dos filtros que dejan fuera a más gente, y son los únicos que no se pueden resolver estudiando.

Las tres convocatorias se resuelven por concurso-oposición: primero los ejercicios, que hay que superar, y después un baremo de méritos que ordena a quienes ya han aprobado. En Policía Local la fase de oposición suele articularse en cuatro bloques, con el orden y los pesos que fije cada convocatoria:

• Prueba teórica. Un cuestionario tipo test sobre el temario, con un bloque común —Constitución, organización del Estado, régimen local y procedimiento administrativo— y un bloque específico de seguridad ciudadana, tráfico, normativa autonómica de coordinación y ordenanzas municipales.
• Pruebas físicas. Un conjunto de ejercicios con marcas mínimas por edad y sexo, recogidas en el baremo de las bases. Son eliminatorias.
• Prueba psicotécnica y entrevista, para valorar la adecuación al perfil del puesto.
• Reconocimiento médico, conforme al cuadro de exclusiones de la convocatoria.

Sobre las físicas, una precisión honesta de cómo trabajamos: en Laboralia te orientamos —qué ejercicios entran, qué marcas piden tus bases según tu franja de edad y cómo planificar el calendario para llegar a punto—, pero el entrenamiento lo haces tú. Nuestro trabajo es que sepas exactamente contra qué baremo compites y no te lleves una sorpresa el día de la prueba.

El temario es el de cada convocatoria. No hay un temario común de Policía Local que sirva para toda España: cambia la normativa autonómica de coordinación y cambian las ordenanzas del municipio. Las bases de cada ayuntamiento traen su anexo de temas, y es la única referencia válida. En el caso de L’Alcúdia de Crespins, el marco autonómico es el que explicamos en oposiciones de Policía Local en la Comunidad Valenciana.

El sueldo de un Agente de Policía Local sale del sueldo base de su subgrupo más los complementos de destino y específico que fija la relación de puestos de trabajo de cada ayuntamiento, con las dos pagas extraordinarias. A eso se suman los complementos por turnicidad, nocturnidad y festivos, que en este cuerpo pesan bastante en la nómina real.

La consecuencia práctica es que dos agentes de la misma categoría pueden cobrar cifras distintas según el municipio: el complemento específico lo decide cada ayuntamiento. La referencia buena es siempre la RPT del que convoca. Tienes el desglose por categorías en la guía de rangos y escalas de la Policía Local.

Lo que viene después es el guión habitual en los tres casos: cerrado el plazo, cada ayuntamiento publica la lista provisional de personas admitidas y excluidas, abre el periodo de subsanación, saca la lista definitiva con el tribunal calificador y, con ella, la fecha del primer ejercicio. Todo se anuncia en el boletín provincial o autonómico correspondiente y en el tablón de la sede electrónica municipal.

Los plazos cerraron entre el 29 de septiembre y el 1 de octubre de 2026. El temario y la preparación física, en cambio, piden empezar ya: son los dos frentes que no se resuelven en la última semana.

Si quieres prepararlo con un preparador personal, en modalidad online o telepresencial, mira cómo trabajamos las oposiciones de Policía Local.